En el marco del Día de la Juventud, el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (MTESS) presentó un informe sobre la situación de los jóvenes en el mercado laboral paraguayo. Uno de los principales datos es la reducción de la informalidad laboral juvenil no agropecuaria, que pasó del 71,4% en 2022 al 68,2% en 2025, una mejora de 3,2 puntos porcentuales. La reducción fue superior a la registrada en el conjunto de la población ocupada, que disminuyó 2,4 puntos durante el mismo periodo.
Paraguay cuenta actualmente con 1.525.855 personas de entre 15 y 29 años, que representan el 24,7% de la población nacional. De este grupo, el 65,8% participa del mercado laboral y el 60,1% está ocupado. La inserción aumenta considerablemente entre los jóvenes de 25 a 29 años: el 83,6% participa del mercado laboral y el 79,1% tiene empleo. En contraste, la desocupación juvenil alcanza el 8,6%, con una tasa del 11% entre quienes tienen de 15 a 24 años y del 5,3% entre los de 25 a 29 años.
El sector privado concentra el 63,6% del empleo juvenil, superando ampliamente el 43,2% registrado entre el total de ocupados del país. El comercio, restaurantes y hoteles constituyen las principales actividades, con el 36,9% de la ocupación juvenil, seguidos por los servicios comunales, sociales y personales, con 21,6%. La industria manufacturera concentra el 12,3%, mientras que la construcción representa el 8,4% del empleo entre los jóvenes.
Otro dato destacado es la combinación entre estudio y trabajo: el 25,8% de los jóvenes ocupados realiza ambas actividades simultáneamente, casi el doble del promedio nacional de 13,1%. La proporción aumenta al 35,5% entre los jóvenes de 15 a 24 años. El informe del Observatorio Laboral, elaborado con datos de la Encuesta Permanente de Hogares Continua del INE, muestra así una creciente participación juvenil en el mercado laboral, aunque la elevada informalidad continúa siendo uno de los principales desafíos para mejorar la calidad del empleo.
